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介護アドバイザリー[顧問]

介護

​経営者・管理職の「いつでも相談できるパートナー」

アドバイザリー[顧問]

法人・施設・事業所の持続的な成長と、質の高い支援・介護の実現をサポートします。

​介護保険制度や法令への対応、職員育成、組織運営、支援・介護の質の向上など

​経営や現場で生じる課題を一緒に整理し、より良い方向性を見つけるお手伝いをします。

ChatGPT Image 2026年8月25日 01_08_12.png

こんな法人・

施設・事業所に

おすすめです。

☑経営や運営の相談相手がいない

☑経営判断に迷うことが多い​

​☑制度改正や法令対応に不安がある

​☑法令にもとづいた運営ができているか不安がある

​☑課題はあるが、何から手をつければよいかわからない

​☑第三者の視点で現状を整理してほしい

​☑将来を見据えた事業計画を考えたい

​☑組織づくりや人事制度を整えたい

​☑職員の育成や定着に課題がある

​☑支援・介護の質を向上させたい

​☑支援・介護側が困難と感じる事例がある

介護アドバイザリー(顧問)と介護コンサルティングの違い

介護アドバイザリー(顧問)

相談・助言を中心とした継続的なサポート

介護コンサルティング

課題解決に向けた具体的な実行支援

目的

関わり方

主な内容

成果物

経営者・管理職の意思決定や

​課題解決を継続的に支援

定期面談+随時相談

相談・助言、課題整理、情報提供、

​方向性の提案

原則、成果物の作成は含まない

特定の課題を解決し、

​具体的な仕組みを構築

課題・テーマごとの

​プロジェクト型支援

規程・マニュアル・計画・仕組みの構築、

​実行支援​

規程・マニュアル・計画・仕組み等を

​必要に応じて作成

相談・助言を中心とした継続的な支援をご希望の場合は「介護アドバイザリー(顧問)」、

​具体的な課題解決や仕組みづくり・実行支援をご希望の場合は「介護コンサルティング」をご提案します。

株式会社Qshipの介護アドバイザリー(顧問)の特徴

いつでも相談できる

​安心のパートナー

経営の意思決定を

​サポート

最新情報や事例の共有

課題の整理と

​方向性の明確化

経営や現場の悩みを気軽に

相談できる、身近で信頼できる

​パートナーです。

多角的な視点から助言し、

​適切な判断を後押しします。

課題を一緒に整理し、

​解決の糸口を見つけます。

制度改正や業界動向など、

役立つ情報を

​タイムリーに提供します。

サポート内容(一例)

経営・運営相談

​

経営課題の整理や

運営に関する

さまざまな相談に

​対応します。

事業計画・戦略支援

​

現状分析をもとに、

中長期的な事業計画や

戦略の策定を

​サポートします。

​

組織づくり

体制整備

組織体制の見直しや

役割・責任の明確化等

持続可能な組織づくり

​を支援します。

​

職員育成

​研修支援

職員育成の方針づくり

や研修計画の立案、

実施のアドバイス

​を行います。

​

人事制度

​評価制度支援

キャリアパスや

人事評価の設計・

見直しなど、人材が

育つ仕組みづくりを

​サポートします。

リスクマネジメント

​支援

法令遵守やリスク管理

体制の整備、BCPの

策定などを支援し、

安心できる運営を

​サポートします。

株式会社Qshipが選ばれる理由

介護現場と運営・経営を

​知る介護福祉士が対応

実践的で

​具体的なアドバイス

法人・施設・事業所に

​合わせた支援

伴走型で

​継続的にサポート

豊富な現場経験と

運営・経営視点を

あわせ持つ介護福祉士

​梅本聡がサポートします。

机上の理論ではなく、

現場で実践できる

​具体策をご提案します。

一時的な支援ではなく、

長期的に寄り添い、成果に

​つなげます。

それぞれの状況や課題に合わせた

​オーダーメイドのサポートを

​行います。

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